ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 сентября 2023 г. в„– 674

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29 СЕНТЯБРЯ 2021 ГОДА в„– 625
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РЕГИОНАЛЬНОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ
КОНТРОЛЕ (НАДЗОРЕ) ЗА ПРИЕМОМ НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ В ПРЕДЕЛАХ
УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ НА ТЕРРИТОРИИ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ"

Правительство Ленинградской области постановляет:

1. Внести в Положение о региональном государственном контроле (надзоре) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты на территории Ленинградской области, утвержденное постановлением Правительства Ленинградской области от 29 сентября 2021 года в„– 625, изменения согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу с даты официального опубликования.

Исполняющий обязанности
Губернатора Ленинградской области
Первый вице-губернатор Ленинградской области -
руководитель Администрации Губернатора
и Правительства Ленинградской области
И.Петров





ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению Правительства
Ленинградской области
от 25.09.2023 в„– 674

ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОЛОЖЕНИЕ О РЕГИОНАЛЬНОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ
КОНТРОЛЕ (НАДЗОРЕ) ЗА ПРИЕМОМ НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ В ПРЕДЕЛАХ
УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ НА ТЕРРИТОРИИ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ,
УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29 СЕНТЯБРЯ 2021 ГОДА в„– 625

1. Пункт 3.3 изложить в следующей редакции:
"3.3. В целях оценки риска причинения вреда (ущерба) при принятии решения о проведении и выборе вида внеплановой проверки применяются следующие индикаторы риска нарушения обязательных требований:
наличие на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" (далее - ЕЦП "Работа в России") двух и более случаев в течение шести месяцев отказа работодателя в оформлении трудовых отношений на одну и ту же вакансию с инвалидом, направленным для трудоустройства государственным казенным учреждением "Центр занятости населения Ленинградской области", в счет установленной квоты для трудоустройства инвалидов;
неразмещение работодателем, которому установлена квота для приема на работу инвалидов, на ЕЦП "Работа в России" сведений о наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов в течение шести месяцев после размещения сведений об увольнении работников с квотируемых рабочих мест при отсутствии сведений о трудоустройстве инвалида на такое свободное рабочее место (вакантную должность).".
2. Дополнить пунктами 6.30 - 6.33 следующего содержания:
"6.30. Контролируемое лицо вправе обратиться в комитет с заявлением о проведении в отношении его профилактического визита (далее - заявление контролируемого лица).
6.31. Комитет рассматривает заявление контролируемого лица в течение 10 рабочих дней с даты регистрации указанного заявления и принимает решение о проведении профилактического визита либо об отказе в его проведении с учетом материальных, финансовых и кадровых ресурсов комитета, категории риска объекта контроля, о чем уведомляет контролируемое лицо.
6.32. Комитет принимает решение об отказе в проведении профилактического визита по заявлению контролируемого лица по одному из следующих оснований:
от контролируемого лица поступило уведомление об отзыве заявления о проведении профилактического визита;
в течение двух месяцев до даты подачи заявления контролируемого лица комитетом было принято решение об отказе в проведении профилактического визита в отношении данного контролируемого лица;
в течение шести месяцев до даты подачи заявления контролируемого лица проведение профилактического визита было невозможно в связи с отсутствием контролируемого лица по месту осуществления деятельности либо в связи с иными действиями (бездействием) контролируемого лица, повлекшими невозможность проведения профилактического визита;
заявление контролируемого лица содержит нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностных лиц комитета либо членов их семей.
6.33. В случае принятия решения о проведении профилактического визита по заявлению контролируемого лица комитет в течение 20 рабочих дней согласовывает дату проведения профилактического визита с контролируемым лицом любым способом, обеспечивающим фиксирование такого согласования, и обеспечивает включение профилактического визита в программу профилактики рисков причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям.".
3. Пункт 10.2 изложить в следующей редакции:
"10.2. Доля несозданных (невыделенных) рабочих мест для приема на работу инвалидов в пределах установленной квоты исчисляется в процентах и рассчитывается по формуле:

Дн = Кн / Ук x 100%,

где:
Дн - доля несозданных (невыделенных) рабочих мест для приема на работу инвалидов в пределах установленной квоты, %;
Кн - количество несозданных (невыделенных) рабочих мест для приема на работу инвалидов в пределах установленной квоты, ед.;
Ук - квота для трудоустройства инвалидов, установленная работодателям Ленинградской области, ед.".
4. Дополнить пунктом 10.4 следующего содержания:
"10.4. Целевые значения показателей государственного контроля (надзора) считаются достигнутыми в случае, если они не превышают 35%.".


------------------------------------------------------------------